VUKA/VUCA Vorträge Keynotes

Vorträge / Keynotes Als Rednerin bringt Waltraud Gläser frischen Wind in Ihre Gedankenwelt und Ihr Unternehmen. Sie hinterfragt traditionelle Strukturen und zeigt auf, wie man Teams und Teamarbeit aus einer VUCA-Perspektive neu denken kann. Je nachdem, welche Fragen für Sie besonders wichtig sind, entwickelt Waltraud Gläser einen individuellen Ansatz für den Vortrag [...]

VUKA/VUCA Vorträge Keynotes2022-07-22T09:32:46+02:00

VUKA Fitness Stunde

Die VUKA Fitness-Stunde (kostenfreie Zoom-Session) 4 Antworten für einen souveränen Umgang mit schwierigen Business-Fragen Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität sind für jeden erlebbar und herausfordernd. Wir sprechen dabei von VUKA. Doch egal, welche Bezeichnung man wählt - die “Ungleichzeitigkeit” von Ereignissen und deren Dynamik sind inzwischen Tagesgeschäft. Mehr denn je müssen Entscheider, [...]

VUKA Fitness Stunde2022-08-08T15:33:16+02:00

Agile kurz erklärt

Agile kurz erklärt Termin: auf Anfrage Jeder spricht über „Agile“. Doch was steckt eigentlich dahinter? Wir schaffen ein gemeinsames Verständnis. Warum Sie teilnehmen sollten Die Welt verändert sich – rasend schnell. Das hat auch Auswirkungen auf unsere Arbeitswelt. Wir sprechen von “VUKA”, einer volatilen, unsicheren, komplexen und mehrdeutigen [...]

Agile kurz erklärt2022-07-21T20:45:34+02:00

Einführung in Kanban

Einführung in Kanban Termine: auf Anfrage Die heutige Welt ist geprägt durch eine Vielzahl von Dingen, die ständig auf uns einströmen und auf die wir reagieren müssen. Oft verlieren wir dabei den Blick auf das Wesentliche. Kanban hilft uns bei der Fokussierung auf die Erschaffung des Kundenwerts und eine Verbesserung unserer Arbeitsprozesse. Denn [...]

Einführung in Kanban2022-07-21T20:46:08+02:00

Organisationskompass

Der Organisationskompass als Instrument für eine passende Navigation Warum Sie teilnehmen sollten Der Organisationskompass lässt sich zur Analyse/Diagnose als auch für die Entwicklung und Evaluierung nutzen. Er trifft Aussagen darüber, wie die Beteiligten („Stakeholder“) zentrale Themen der Zusammenarbeit einschätzen bzw. wie sie zukünftig sein sollen. Die partizipative Bearbeitung erkennt [...]

Organisationskompass2022-08-08T15:42:29+02:00
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